| 21/04/2020 | |
| 10.00 | |
| CUOA Business School - Via G. Marconi, 103, 36077 Altavilla Vicentina VI | |
| sito | |
La popolazione mondiale continua a crescere. Ma non dappertutto e non in modo uniforme.
Nel mondo, la maggioranza della popolazione nel 2019 era composta under 20 (teenager), ovvero persone nate nel Terzo Millennio. Negli Stati Uniti, già nel 2016 gli under 40 (Millennial) erano diventati la maggioranza relativa nel mercato del lavoro. In Italia, nel 2019 gli over 65 erano il 22,8% della popolazione a fronte del 18% di under 20 (teenager) e nel 2050 le persone in pensione saranno più numerose di persone al lavoro.
La struttura demografica in Italia è un problema non solo di sostenibilità del sistema pensionistico. Il crack demografico mette a rischio le possibilità di sviluppo delle imprese e fa emergere nuove criticità nella gestione del capitale umano.
Trend Topics 2020 affronterà questa tematica.
La sessione plenaria ci accompagnerà a conoscere le dinamiche demografiche e a capire perché questo fattore dovrà essere inserito nei piani di sviluppo strategico di medio termine delle imprese.
Nel pomeriggio verranno approfonditi gli impatti organizzativi e gestionali delle dinamiche demografiche, quali:
– Employer branding: elaborare una strategia per attrarre le persone giuste
– Ambiente di lavoro: politiche di inclusione e valorizzazione del capitale umano
– Generazioni a confronto: valorizzare la convivenza intergenerazionale nelle imprese
– Smart shoring: capitale umano, sostenibilità e attrattività dei territori.
Keynote Speaker: Alessandro Rosina, Università Cattolica di Milano e Elisa Gallo, Deloitte Human Capital Consulting
Coordina l’evento: Paolo Gubitta, CEFab CUOA Business School e Università di Padova.
